Die Schulkonferenz ist das oberste Beschlussgremium dieser Schule, das im Grundsatz Beschlüsse über alle wesentlichen Fragen fasst. Die Schulkonferenz wird gebildet von 12 Lehrkräften, 12 Eltern- und 12 Schülervertretern und tritt meist einmal pro Halbjahr zusammen. Zurzeit leitet die Schulleiterin die Schulkonferenz und führt ihre Beschlüsse aus.

Die Schulkonferenz beschließt im Rahmen der geltenden Rechts- und Verwaltungsvorschriften über die Grundsätze der Erziehungs- und Unterrichtsarbeit an der Schule und über Grundsatzfragen von Lehrplänen, Stundentafeln, Lehrmethoden, Leistungsbewertung und Zeugniserteilung.

Zum Beispiel hat die Schulkonferenz des Gymnasiums Altenholz folgende Beschlüsse gefasst:

• Pädagogische Ziele
• Schulprogramm und Schulentwicklungsschwerpunkte
• Kontingentstundentafel
• Schulordnung
• Unterrichtsbeginn um 7.30 Uhr
• Suchtpräventionskonzept
• Einführung der Offenen Ganztagsschule
• Gestaltung von Sozial-, Berufs- und Wirtschaftspraktikum
• Fahrtenkonzept (Häufigkeit, Ziele, Kostenrahmen)
• u.v.m.

Sitzungsprotokolle der Schulkonferenz (seit 2007):

JAHR
2023
2022
2021
2020
2019	Protokoll_SK_2019_06_04.pdf	Protokoll_SK_2019_11_20.pdf
2018	Protokoll_SK_2019_06_04.pdf	Protokoll_SK_2018_11_22.pdf
2017	Protokoll_SK_2017_06_07.pdf	Protokoll_SK_2017_11_09.pdf
2016	Protokoll_SK_2016_05_31.pdf
2015	Protokoll_SK_2015_05_27.pdf
2014	Protokoll_SK_2014_05_08.pdf	Protokoll_SK_2014_10_06.pdf
2013	Protokoll_SK_2013_06_04.pdf	Protokoll_SK_2013_11_18.pdf
2012	Protokoll_SK_2012-05-14.pdf	Protokoll_SK_2012-11-22.pdf
2011	Protokoll_SK_2011-05-24.pdf
2010	Protokoll_SK_2010-03-11.pdf	Protokoll_SK_2010-12-01.pdf
2009	Protokoll_SK_2009-06-30.pdf
2008	Protokoll_SK_2008-06-10.pdf	Protokoll_SK_2008-12-03.pdf
2007	Protokoll_SK_2007-06-27.pdf	Protokoll_SK_2007-12-05.pdf

Um ihre Entscheidungen zur Schulentwicklung vor- und nachzubereiten und die Umsetzung des Schulprogramms sicherzustellen bildet die Schulkonferenz einen ständigen Arbeitsausschuss aus sechs Delegierten, der unter dem Vorsitz der Schulleiterin jeweils zwei Wochen vor und nach den Schulkonferenzsitzungen zusammentrifft. Diesem Schulentwicklungsausschuss gehören als Schulkonferenzmitglieder derzeit an:

• Vorsitz: Willem Herrmann
• für die Lehrkräfte: Carsten Droste, Lars Hollensen
• für die Eltern: Christine Zander,
• für die SchülerInnen: Lasse Fischer, Laura Thiele

Die Mitglieder des Schulentwicklungsausschusses werden zu Beginn jeder Wahlperiode der Schulkonferenz neu gewählt. Die Gremien Lehrerkonferenz, Elternbeirat sowie Klassensprecherversammlung können bis zu zwei weitere ständige Mitglieder in den Schulentwicklungsausschuss entsenden. Als Gremienvertreter sind derzeit gewählt:

• für die Lehrerkonferenz: N.N.
• für den Schulelternbeirat: N.N.
• für die Klassensprecherversammlung: N.N.

Weitere Informationen finden sich in der Geschäftsordnung des Ausschusses.

Dokumentation der Ausschussarbeit

Einladungen		Protokolle
SE_Ausschuss_Einl_13.11.2017.pdf		SE_Ausschuss_Prot_13.11.2017.pdf
SE_Ausschuss_Einl_04.12.2017.pdf		SE_Ausschuss_Prot_04.12.2017.pdf
SE_Ausschuss_Einl_08.01.2018.pdf		SE_Ausschuss_Prot_08.01.2018.pdf
SE_Ausschuss_Einl_19.03.2018.pdf		SE_Ausschuss_Prot_19.03.2018.pdf
SE_Ausschuss_Einl_28.05.2018.pdf		SE_Ausschuss_Prot_28.05.2018.pdf
SE_Ausschuss_Einl_29.10.2018.pdf		SE_Ausschuss_Prot_29.10.2018.pdf
SE_Ausschuss_Einl_29.04.2019.pdf
		SE_Ausschuss_Prot_05.06.2019.pdf
SE_Ausschuss_Einl_28.10.2019.pdf		SE_Ausschuss_Prot_28.10.2019.pdf
SE_Ausschuss_Einl_16.12.2019.pdf		SE_Ausschuss_Prot_16.12.2019.pdf
SE_Ausschuss_Einl_17.02.2020.pdf		SE_Ausschuss_Prot_17.02.2020.pdf

So wie für die Eltern und Schüler gibt es auch für das pädagogische Personal (Lehrkräfte und sozialpädagogische Fachkräfte) ein Gremium, in welchem wichtige Themen der Schul- und Unterrichtsentwicklung diskutiert und beschlossen werden - die Lehrerkonferenz (LK).

In der Regel kommt das Kollegium einmal pro Halbjahr im Forum zur Lehrerkonferenz zusammen. Der Vorsitzende und ein Team von drei Lehrkräften (das "Vorbereitungsteam"), welches ihn in seiner Arbeit unterstützt, bereiten diese Sitzungen in Abstimmung mit dem Schulleiter detailliert vor. Bereits 14 Tage vor der Konferenz liegen die Diskussions- und Beschlussvorlagen in "roten Mappen" im Lehrerzimmer aus.

Im Jahr 2015 hat sich die Lehrerkonferenz eine Geschäftsordnung gegeben, die die Arbeit des Gremiums effizienter gestalten soll:

Geschäftsordnung Lehrerkonferenz

Am Gymnasium Altenholz ist man stolz auf unsere bunte und vielfältige Schulgemeinschaft. Wir als Schülervertretung versuchen jedes Jahr wieder, diese in unserer Zusammensetzung so gut wie möglich abzubilden. Das Ergebnis dieser Bemühung habt ihr vor wenigen Wochen mit einer Mehrheit ins Amt gewählt.

Das sind wir nun also, eure SV. 14 Vertreter*innen, mit Maja D. und Lisa B. als Schülersprechern, repräsentieren die Schulgemeinschaft mit ihren verschiedenen Jahrgangsstufen, Klassen, Profilen und Interessen. Unterstützung erhalten wir dabei von unserem Aktiv-Team, das uns dabei hilft, Aktionen und Veranstaltungen zu realisieren, von denen ihr als Schülerschaft profitiert. Mit Mitgliedern der letzten SV sowie neuen Gesichtern sind wir eine schöne Mischung aus Erfahrung und frischen Ideen. Wir glauben nämlich, dass eine so tolle und engagierte Schülerschaft eine SV verdient, die sich für sie stark macht. Unser Ziel ist es daher, Bestehendes fortzuführen, Neues zu etablieren und dabei immer in engem Kontakt zu euch und den Lehrern zu stehen.

Folgt uns auch auf Instagram: https://www.instagram.com/sv_gym.ahz/?hl=de

Wir wünschen euch ein erfolgreiches Schuljahr!

Eure SV

Sollet ihr Fragen und Anmerkungen haben, könnt ihr uns jederzeit unter Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! eine Nachricht schreiben oder ihr sprecht uns einfach persönlich in der Schule an. Wir freuen uns von euch zu hören!

Schülersprecherteam: Maja D. und Lisa B.

Stellv. Schülersprecherin: Freya T.

Vertreter/-in im Landesschülerparlament: Kai A.

 

Satzung der SV

Hallo, wir heißen Sandra Lumma und Mirco Kuschel und sind die beiden von den Schülerinnen und Schülern gewählten Verbindungslehrer dieser Schule.

Die Verbindungslehrerinnen und Verbindungslehrer haben die Aufgabe, die Schülervertretung (SV) bei ihrer Tätigkeit zu beraten und zu unterstützen und bei Unstimmigkeiten und Konfliktfällen zwischen der Schülervertretung und der Schule oder der Schulaufsichtsbehörde zu vermitteln.

Vor allem jedoch stehen wir jeder/jedem von euch als Gesprächspartner zur Verfügung, wenn Ihr schulische Probleme, zum Beispiel auch im Verhältnis zu Lehrkräften, habt.

Sprecht uns einfach in der Pause im Lehrerzimmer an, dann vereinbaren wir einen Termin!

Der Personalrat vertritt die Interessen des Personals in der Schule. An unserer Schule nimmt ein Vertreter des Personalrats mit beratender Funktion am "Runden Tisch" (Treffen der erweiterten Schulleitung) teil. Zusätzlich verstehen sich die Personalratsmitglieder unserer Schule als Berater in juristischen Fragen, indem sie die Ordnung aller Abläufe (Wer bekommt welche und wie viele Klassenleitungen etc.) kontrollieren. Leitend bei all diesen Aufgaben ist das Motiv der Fürsorge.

Insgesamt wählen die Lehrkräfte unserer Schule drei Personalratsmitglieder für eine Amtszeit von zwei Jahren.

Das Arbeitsfeld von Gleichstellungsbebeauftragten an Schulen in Schleswig-Holstein hat sich in den 20 Jahren seit der Einführung des Landesgleichstellungsgesetzes (und damit dieser Position) deutlich gewandelt und ausgeweitet. War die Gleichstellungsbeauftragte ursprünglich vor allem als "Frauenbeauftragte" tätig, vertritt sie heute im Sinne des "Gender Mainstreamings" gleichermaßen die Interessen von Frauen und Männern und setzt Impulse für die Thematisierung der gesellschaftlich, sozial und kulturell geprägten - und damit veränderbaren - Geschlechtsrollen von Frauen und Männern im Unterricht.

Gleichstellungsgesetz SH (1994)

Rahmenkonzept Gender Mainstreaming SH (2002)

Seit dem Jahre 2006 ist die Gleichstellungsbeauftragte zudem Ansprechpartnerin und Beschwerdestelle in Fragen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG).  Ziel dieses Gesetzes ist, Benachteiligungen aus Gründen der Rasse oder wegen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität zu verhindern oder zu beseitigen. 

Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz AGG (2006)

Der Gleichstellungsgedanke wird an unserer Schule in Bezug auf das Lehrerkollegium genauso wie im Hinblick auf die Schülerschaft sehr ernst genommen. Die Gleichstellungsbeauftragte der Schule nimmt an den Sitzungen der erweiterten Schulleitung ("Runder Tisch") teil und wird bei Personalentscheidungen hinzugezogen. Nach Möglichkeit unterrichten in jeder Klasse sowohl männliche als auch weibliche Lehrkräfte , die Klassen werden möglichst ausgewogen mit Jungen und Mädchen eingerichtet. Schulleitung und Lehrerschaft achten auf eine gerechte Verteilung von Chancen und Belastungen auf beide Geschlechter. Wir bemühen uns, ein eventuell bereits festgesetztes Rollenverständnis von Jungen und Mädchen positiv zu beeinflussen.

Schülerinnen und Schüler werden über die besonderen Bildungsangebote am „Girls‘ and Boys' Day“ informiert und für die Teilnahme vom Unterricht freigestellt. Außerdem bieten wir in unregelmäßigen Abständen für Mädchen und Jungen ein Selbstbehauptungstraining an. Einige Angebote werden im nachmittäglichen Bereich der Offenen Ganztagsschule oder im begleitenden pädagogischen Programm der Orientierungsstufe gemacht, andere Fördermaßnahmen werden in das immer weiter ausgebaute individuelle Beratungssystem für Schülerinnen und Schüler mit schulischen oder persönlichen Problemen übernommen.

Bei Fragen zu den Themen Gleichstellung und Gleichbehandlung können Sie sich jederzeit an mich wenden.

Tina Brinker

Gleichstellungsbeauftragte

Die "Gesellschaft zur Förderung des Gymnasiums Altenholz e.V." wurde im Jahre 1973, also ein Jahr nach Gründung der Schule, ins Leben gerufen. Sie dient der Förderung der Bildungs- und Erziehungsanliegen unseres Gymnasiums.

Der Verein ist ein Zusammenschluss von Eltern, Lehrkräften, Ehemaligen sowie Freunden und Förderern. Gut 70 % der am Gymnasium Altenholz engagierten Menschen sind heute Mitglieder und ergänzen mit ihren Beiträgen die staatlichen Mittelzuweisungen, die für besondere Anliegen der Schule oft nicht ausreichen.

Schwerpunkte der Förderung sind kulturelle Aktivitäten von Klassen- oder Schülergruppen, Zuschüsse zu den Anschaffungen und Veranstaltungen der Musikgruppen und anderer AGs oder Projekte sowie Investitionen, die vorzunehmen der Schulträger entweder nicht verpflichtet oder nicht in der Lage ist: Der Auf- und Umbau der beiden Schulbibliotheken oder die Neugestaltung des Schulhofs wären ohne den Förderverein nicht möglich gewesen. Teure Geräte für die Naturwissenschaften, die Kletterwand in der Turnhalle, zahlreiche Laptops für einzelne Fachschaften sind dem Förderverein zu verdanken. Auf dem Schulhof stehen ein Fußballtor und zwei Tischtennisplatten, die der Förderverein finanziert hat.

Schülerinnen und Schülern aus wirtschaftlich schwachen Familien kommt der Verein mit Zuschüssen zu Klassen- oder Studienfahrten zu Hilfe.

Einmal im Jahr vergibt der Verein den Förderpreis des Gymnasiums als eine Anerkennung für Schülerinnen und Schüler, die sich in besonderer Weise um das Schulleben verdient gemacht haben. Es ist die höchste Auszeichnung der Schule.
Ein im Jahre 1997 unter dem Dach des Fördervereins gegründeter Arbeitskreis 'Ehemalige Schülerinnen und Schüler' widmet sich der Kontaktpflege unter den Ehemaligen aller Jahrgänge.
Schließlich eröffnet der Förderverein als privatrechtlich eingetragener Verein Möglichkeiten, die staatlich-kommunale Schulen bisher nicht haben: Ohne lange Entscheidungswege kann er Projekte fördern, die Cafeteria betreiben oder bei kostenpflichtigen Vorträgen als Veranstalter auftreten.

Vorstand

Neben den 'geborenen' Mitgliedern des Vorstands (Schülersprecher/in, Vors. des Schulelternbeirats, Schulleiter/in) besteht der Vorstand des Fördervereins z. Zt. aus den folgenden Mitgliedern:

Zu allen Vorstandsmitgliedern kann Kontakt über das Schulsekretariat aufgenommen werden.

Satzung Förderverein

Beitrittserklarung_ab_2023.pdf

Kontoverbindung und SEPA

JAHR	PROTOKOLL	KASSENBERICHT	ETAT
2024	2024_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2023.pdf	Etat_2024.pdf
2023	2023_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2022.pdf	Etat_2023.pdf
2022	2022_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2021.pdf	Etat_2022.pdf
2021	2021_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2020.pdf	Etat_2021.pdf
2020	2020_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2019.pdf	Etat_2020.pdf
2019	2019_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2018.pdf	Etat_2019.pdf
2018	2018_Protokoll_MV.pdf
2017	2017_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2016.pdf	Etat_2017.pdf
2016	2016_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2015.pdf	Etat_2016.pdf
2015	2015_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2014.pdf	Etat_2015.pdf
2014	2014_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2013.pdf	Etat_2014.pdf
2013	2013_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2012.pdf	Etat_2013.pdf
2012	2012_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2011.pdf	Etat_2012.pdf
2011	2011_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2010.pdf	Etat_2011.pdf
2010	2010_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2009.pdf	2010_Etat.pdf
2009	2009_Protokoll_MV.pdf	Kassenbericht_2008.pdf	2009_Etat.pdf
2008	2008_Protokoll_MV.pdf
2007	2007_Protokoll_MV.pdf		2007_Etat.pdf